РОМАН КУШНАРЬОВ

IT Recruiter at TEAM International


Тема доповіді: Традиційні й не дуже підходи до пошуку кандидатів
Тези доповіді:

  • “Вороже” ставлення до рекрутерів;
  • Важливість створення культури взаємоповаги й взаємопорозуміння з іншими працівниками компанії, особливо з інтерв’юерами;
  • Пошук серед контактів працівників проекту/відділу (ЛінкедІн, Фейсбук, інші мережі) з подальшим контактом кандидата відповідним працівником;
  • Пошук по вподобайках (чи інших відмітках) в профільних групах чи спільнотах (ЛінкедІн, Фейсбук та інших);
  • в чому полягає ефективність застосування цих способів контакту й пошуку.
back to top